Новые правила конкурса. 1. В конкурсе участвуют все игроки всех команд (в том числе иностранные) от 16 до 19 лет, независимо от года выпуска. 2. Игроки, отвечающие условиям пункта 1 зачисляются в конкурс исключительно по заявкам менеджеров, оставленных в этом топе с указанием ссылки на конкурсанта. Нет необходимости заявлять конкурсантов каждый месяц, внеся единожды конкурсант будет в конкурсе до момента его исключения. 3. Национальность игроков только лихтенштейнская, национальность команды любая. 4. Начисление очков в конкурс происходит за приобретенное совмещение, спецуху или балл силы (в том числе по итогам игры). 5. За натренированное совмещение команда получает 3 балла. 6. За натренированную спецуху команда получает 6 баллов (для стилевых спецух, а также Л, В и Р для вратаря) 7. За натренированную спецуху команда получает 5 баллов (для остальных спецух) 8. За натренированный или приобретенный балл силы команда получает 1 балл, потерянный вычитается. 9. В случае равенства очков по итогам конкурса преимущество имеет команда, натренировавшая больше спецух. Если за этим критериям также равенство, тогда меньший возраст, далее больше сила. 10. Призовой фонд всего конкурса составляет пока что 3 миллиона всоликов из бюджета каждого тренера сборных по 1 миллиону. В случае дополнительных вливаний призовой фонд будет увеличен. 11. Каждый этап представляет собой отдельный конкурс с отдельным призовым фондом 600 тысяч, по итогам которого определяется свой победитель. Победитель получает весь призовой фонд этапа. Каждый этап проходит на протяжении одного месяца. 12. Перед каждым новым этапом конкурсанты получают определенное количество стартовых баллов, в процентном соотношении от наработанного на трех предыдущих этапах. Это позволит не забыть достижения, наработанные на предыдущих этапах, в то же время оно не будет иметь определяющего значения на новом этапе. Пример: На 4 этапе игроку Н добавляется 30% от суммы баллов за 3-й этап, 20% от суммы баллов за 2-й этап, 10% за 1-й этап. Эти баллы суммируются и игрок Н получает стартовые на 4 этап баллы. 13. Данный конкурс проходит постоянно, не имеет завершения, то есть каждый месяц новый этап, каждый месяц новый призовой фонд. 14. В силу естественного процесса старения игроков конкурсанты участвуют в конкурсе до достижения ими 24 лет, то есть до 1 ид сезона, когда конкурсанту стукнет 24. Таким образом мы не зацикливаемся на исключительно юниорке, а охватываем и молодежь. 15. Менеджер, имеющий конкурсанта сам может исключить его из конкурса и зачислить нового. Это может произойти в случае достижения конкурсантом полного комплекта спецух, в случае дальнейшей бесперспективности конкурсанта. Данный пункт вступает в силу исключительно по желанию менеджера. 16. В случае наличия нескольких конкурсантов от одной команды в зачет месяца баллы идут отдельно для каждого игрока. Они не суммируются по итогам месяца. Второй этап 1 марта - 31 марта, призовой фонд победителю 600 тысяч Денежные взносы в конкурс менеджеров сборных: Mikasa - 1 000 000 Сварог - 1 000 000 Итоги февраля Вэйсс RM 16-38 RM/RF 16-40 Пк Км Д = 23 Стиллхард LD 16-31 LD/CD 16-38 Пк Км = 22 Хеуле LD 16-38 LD 16-42 Л Г = 16 Стуки RD 16-38 RD/LD 16-43 = 8 Метцлер RM 16-35 RM/RF 16-40 = 8 Красники LM 16-36 LM 16-37 Д = 7 Хюрлиманн CF/CM 17-58 У Г Д CF/CM 17-58 У Г Д = 0 Киндле LM/LF 17-48 LM/LF 17-47 = -1 КОНКУРСАНТЫ: стартовые показатели на 1 марта 1. Максим Киндле Тризенберг стартовые показатели LM/LF 17-47 2. Дарио Хеуле Гамс стартовые показатели LD 16-42 Л Г 3. Сенад Красники Ребштейн стартовые показатели LM 16-37 Д 4. Рамон Вэйсс Эффретикон стартовые показатели RM/RF 16-40 Пк Км Д 5. Ноа Стиллхард Эффретикон стартовые показатели LD/CD 16-38 Пк Км 6. Мартин Метцлер Ст. Отмар стартовые показатели RM/RF 16-40 7. Михаэль Хюрлиманн Базенхейд стартовые показатели CF/CM 17-58, У Г Д 8. Давид Стуки Амрисвиль стартовые показатели RD/LD 16-43 Бонусы для конкурса в марте (30% от февраля): Вэйсс - 7 Стиллхард - 6,5 Хеуле - 5 Стуки - 2,5 Метцлер - 2,5 Красники - 2 Хюрлиманн - 0 Киндле - 0 Примечание: если оценка не равна 0,5 балла, то она приравнивается к ближайшему 0,5 |